本文最后更新于：2023.02.06-12:40
加拿大安省雇主担保移民政策一直受到众多申请者的关注，申请者在提交申请之时无需提供雅思成绩证明，可以在前往加拿大之后再获得成绩，这点优势吸引了众多的海外申请者。
不过，安省雇主担保移民项目配额有限，每次开放申请之后，配额很快就会被一抢而空。因此，很多申请者都需要苦等新的配额。本次也没用例外，加拿大安省昨日重新开放海外劳工类别的雇主担保申请，非常适合目前在加拿大之外的申请者，但没过多久就宣布关闭了，很明显本次分配的名额再次被抢光了，因此，想要走安省雇主担保移民的申请人，下次可要注意了，千万不要在错过了。具体的情况且看海尚出国移民的给您详细介绍。
一、安省雇主担保移民政策海外劳工项目重开
加拿大时间2020年7月21日上午，安省雇主担保移民项目重新开放海外劳工类别的申请，配额有限，依旧是采用“先到先得”的方式，本次的rnip配额很快就被申请者抢光。
需要注意的是，申请人必须提交最新版本的雇主表格，而且有效期必须在6个月内，否则将会被退回。不过，只要申请者能够及时完成注册，那么将拥有额外的14天时间完成所有材料的提交，这段时间也同样允许申请者上传最新的雇主表格。
二、安省雇主担保移民海外劳工类别条件要求是什么？
安省雇主担保移民政策对申请者的要求较低，因此吸引了众多的海外申请者，具体要求如下：
1、对申请者要求
- 1）在提交申请之日起的五年内，在加拿大或国外拥有两年的累积的全职，有薪和可验证的工作经验（全职是指 一项工作在一周内至少要工作30个小时）；
- 2）工作职位属于NOC 0，A，B类（即管理，专业或技术行业）；
- 3）如果工作职位是需要在安大略省获得许可/授权的职业，则申请人必须在申请时持有强制性许可或授权；
- 4）申请者打算居住在安大略省，且需要提供相关的证明。
2、对于雇主的要求：
- 1）从事业务至少三年；
- 2）在安大略省有营业场所，准候选人将在该营业场所工作；
- 3）如果潜在候选人目前居住在国外，或在安大略省以外的省份或地区工作，则应提供足够的证据证明招聘工作；
- 4）遵守省级劳工法，包括但不限于雇佣标准，健康和安全以及劳资关系法规；
- 5） 位于大多伦多地区（GTA）内的雇主，最近一个会计年度的最低总收入为100万，并且在候选人工作的地点至少有五名加拿大公民或永久居民的永久性全职员工。位于大多伦多地区（GTA）以外的雇主，最近一个会计年度的最低总收入为50万，并且候选人要工作的地方至少有三名加拿大公民或永久居民的永久性全职员工。
可以看出，加拿大安省雇主担保移民对申请者的条件要求不高，尤其是对语言没有强制性的要求，对很多申请者而言无疑是最适合的方式之一，趁着本次申请重开，一定不要错过这个机会！
