欧洲最适合女性工作和生活的国家
最近的一项研究显示,北欧三个国家位居女性工作和生活最适宜国家榜首,而南欧两个国家则排名垫底。
一项新研究显示,在2025年对女性在职场和生活条件方面的青睐程度排名中,丹麦、芬兰和瑞典在16个欧洲国家中位列前三。
在线游戏公司CasinooftheKings开展的这项研究收集了欧盟统计局、经合组织、国际劳工组织和欧洲性别平等研究所的数据,以分析 16 个国家与性别相关的经济和社会指标。 这十个关键指标包括性别工资差距、银行账户拥有率和女性企业家比例。
丹麦位居榜首,生活质量得分为 83,反映出就业差距较小且性别平等程度较高。
该国提供排名中最长的产假,为18个月,性别平等指数高达0.78。
丹麦在管理职位上的性别差距也是最小的,为 27.9%。
排名第二的是芬兰,生命得分为80分。
该国的女性企业家数量超过丹麦,为 1.9%,就业差距在排名中最小,为 1.5%。
然而,在产假发放和性别工资差距方面,日本却落后。
瑞典在 2025 年最适合女性工作和生活的国家榜单中排名第三,得分为 79 分。
该国在前十名中管理职位的性别差距最大,为42.3%,但工资差距较小,为7.3%,并且产假为整整一年。
CasinooftheKings 的一位发言人表示:“北欧国家在职场性别平等全球排名中继续占据主导地位,这表明全面的社会政策可以创造女性在职业上蓬勃发展的环境。”
“这些结果凸显了育儿假和工资透明度等结构性支持如何转化为女性生活中可衡量的差异,为其他寻求改善性别平等的国家提供了蓝图。”
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若短期就业(3个月以内),欧盟公民无需申请任何居留许可即可在北欧为雇主工作,申请人只需在开始工作前通过短期工作通知程序登记有偿工作信息即可。
如果就业需要超过3个月的话,申请人凭借有效身份证/护照、来自雇主的就业确认书或者雇佣合同即可在所居住的市镇申请居留许可,持有居留许可期间允许更换工作或雇主,居留身份的长短取决于工作年限。